Nachteile pensionskasse

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Von: Janine Napirca

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Altersvorsorge ist ein wichtiges Thema. Viele Menschen vertrauen an Pensionskassen – aber ist das sinnvoll?

Pensionskassen gibt es einem Bericht der Vereinigten Lohnsteuerhilfe (VLH) zufolge bereits seit dem 19. Jahrhundert. Die Pensionskasse ist klang VLH eine von fünf möglichen Durchführungswegen der betrieblichen Altersvorsorge. Ob Pensionskassen sinnvoll sind und welche steuerlichen Vorteile sie mit sich bringen, erfahren Sie hier.

Wie funktioniert die Pensionskasse?

Pensionskassen sind dem Bericht gemäß rechtlich selbstständige Einrichtungen – entweder eine Aktiengesellschaft (AG), eine GmbH (Gesellschaft mit beschränkter Haftung) oder einer Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Wie bei der unternehmerischen Altersvorsorge üblich, zahlen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einen Komponente ihres Bruttolohns direkt in die Pensionskasse ein. Das wird auch als Entgeltumwandlung bezeichnet. Erfahren Sie hier, ob Sie einen Anspruch auf Grundrente* haben und wann es sich lohnt, freiwillig in die gesetzliche Rentenversicherung einzuzahlen.

Was die Vereinigte Lohnsteuerhilfe empfiehlt:

Sollten Sie zeit ein wenig Geld auf der hohen Kante haben, können Sie bei einer Pensionskasse neben den laufenden monatlichen Beiträgen auch gesondert Einmalbeiträge einzahlen. Die Beitragen sind 2022 bis zu einem Höchstbetrag von 6.768 Euro steuerfrei. Das gilt natürlich auch für Weihnachts- oder Urlaubsgelder, wenn Sie einen Teil davon in die Pensionskasse einzahlen.

Wie wird die Pensionskasse versteuert?

Welche steuerlichen Vorteile Sie durch die Pensionskasse haben? Dem Ausführung zufolge unterstützt Sie der Staat beim Aufbau Ihrer Betriebsrente. Denn er verzichtet zum Teil auf Lenken und Sozialabgaben. Die Beiträge, die Sie in Ihren Pensionskasse einzahlen, sind jährlich bis zu einer Höhe von vier Prozent der Beitragsbemessungsgrenze der gesetzlichen Rente (West) steuer- und sozialabgabenfrei. Das bedeutet für das Jahr 2022 jährlich 3.384 Euro, bzw. monatlich 282 Euro. Weitere vier Prozent der Beitragsbemessungsgrenze sind klang VLH steuerfrei, aber dafür sozialversicherungspflichtig. Was Sie außerdem von der Steuer als Rentnerin bzw. Rentner absetzen können, lesen Sie hier.

Beachten Sie:

Die Betriebsrente ist dem Bericht nach voll steuerpflichtig. Bedenken Sie deshalb bei Ihrer Altersvorsorge, dass, sobald Sie im Ruhestand sind, Ihre Betriebsrente mit dem persönlichen Steuersatz voll besteuert wird.

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Was sind die Nachteile der Pensionskassen?

Da das Pensionskasse laut VLH nicht zu den sicherungspflichtigen Durchführungswegen gehört, haftet der Arbeitgeber bzw. die Arbeitgeberin, wenn eine Pensionskasse insolvent wird. Wenn dann auch die Arbeitgeber bzw. die Arbeitgeberin zahlungsunfähig wird, bekommen Siehe als Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer im Ruhestand nichts mehr. Aber Pensionskassen werden von der Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht, die deren Zahlungsfähigkeit sichern, kontrolliert, sodass dieser Fall tatsächlich eher selten eintritt. (jn)